Quais empresas são pequenas, médias e grandes

Existem várias maneiras de classificar as empresas, divididas em tipos separados, inclusive dependendo do número de funcionários. De acordo com esse critério, as empresas são divididas em pequenas, médias e grandes.

Pequenas empresas

O principal indicador que permite reconhecer a empresa como pequena é o número de funcionários por um período específico. Critérios como o tamanho de seus ativos, o tamanho do capital autorizado e a rotatividade anual também são relevantes.

Na Rússia, uma pequena empresa é uma organização comercial, na capital autorizada, cuja participação na participação de entidades constituintes da Federação Russa, instituições de caridade e outras fundações, bem como organizações religiosas e públicas não é superior a 25%. Além disso, a parcela que pertence a várias pessoas jurídicas ou a um jur. pessoa também não deve ser superior a 25%.

O número de funcionários por um determinado período não deve ser superior ao padrão estabelecido em uma área específica. Se for construção, indústria ou transporte, o número de funcionários em uma pequena empresa não poderá exceder 100 pessoas. Se for comércio atacadista - não mais que 50 pessoas, se serviços domésticos ou comércio varejista - não mais que 30 pessoas, se houver outra atividade - não mais que 50 pessoas.

Médias empresas

As definições de médias e pequenas empresas em todo o mundo estão bastante próximas. O que os generaliza são entidades econômicas que não excedem um indicador específico em termos de número de funcionários, quantidade de ativos brutos e rotatividade. As empresas de médio porte também têm direito a relatórios simplificados. Para entender o escopo do número de funcionários - é justamente esse critério que é mais frequentemente o principal -, vale a pena considerar vários exemplos.

Se você contratar uma agência de consultoria ou pesquisa - ela pode ser atribuída à empresa de médio porte quando o número de funcionários varia de 15 a 50. Se falamos da empresa de viagens, ela pode ser atribuída ao número de empresas de médio porte quando o número de funcionários está na faixa de 25 a 75. A mídia com mídia impressa será a redação com mais de 100 funcionários, assim como as pequenas empresas, as médias empresas são consideradas em termos de rotatividade e participação de mercado que ocupam.