Como obter um diretor de uma LLC

Nas empresas com a forma legal da LLC, o registro do diretor ocorre com alguns recursos, em contraste com a adoção de um especialista comum. A nomeação do chefe é realizada por decisão dos proprietários da empresa. Além disso, o serviço tributário é notificado de uma alteração no único órgão executivo ao enviar uma solicitação. Para isso, é utilizado o formulário p14001.

Você vai precisar

- a carta da LLC; - formulário de protocolo; - O Código do Trabalho da Federação Russa; - forma de contrato de trabalho; - formulário de pedido; - Formulário p14001.

Manual de instruções

1

Como regra, os candidatos a cargos comuns elaboram pedidos de emprego. O diretor não tem essa obrigação. A nomeação do chefe é a reunião dos proprietários da organização. Faça um protocolo. No cabeçalho do documento, escreva o nome da empresa de acordo com a carta. Indique o número, data do protocolo.

2

Na agenda, faça a nomeação como diretor. Digite os dados pessoais do novo líder. Se a empresa acabou de ser criada, a agenda será apenas a nomeação de um único órgão executivo. Quando a empresa existe há algum tempo e a empresa é liderada por outra pessoa, o protocolo permite considerar a remoção do diretor antigo e a nomeação de um novo.

3

Observe que, de acordo com o artigo 81 do Código do Trabalho da Federação Russa, é possível demitir um gerente sem o seu consentimento ao alterar o único participante da empresa. Quando um dos proprietários da organização é excluído, ele não trabalha para rescindir o contrato com o diretor.

4

Depois de elaborar o protocolo, o novo diretor emite um pedido. À disposição da cabeça atribui a nomeação de si mesmo para o cargo. O único órgão executivo certifica o pedido com sua assinatura no campo de recebimento do funcionário, bem como do empregador. O protocolo serve como base.

5

Faça um acordo com o diretor. Anote seus deveres, direitos. Observe que o gerente não tem o direito de entrar em um acordo consigo mesmo. Atribua a assinatura do documento em nome do empregador ao presidente do conselho de participantes ou ao único proprietário da empresa.

6

Registre o registro de trabalho do diretor. Nas informações do trabalho, escreva que ele foi nomeado chefe da empresa. Como base, indique a data, número do protocolo ou pedido. Você pode inserir os detalhes de um e de outro, mas geralmente é suficiente especificar apenas um dos documentos.

7

Faça uma declaração. Use o formulário p14001. Ao alterar o diretor, esse aplicativo é preenchido pelo antigo e pelo novo diretor. O protocolo do conselho de fundadores é anexado ao formulário, bem como cópias dos passaportes dos líderes. A documentação é transferida para a autoridade tributária, onde são feitas alterações no USRLE dentro de 10 dias.

• Como se candidatar a um CEO
• ooo registro de diretor